创一流企业大学建设辅导项目课程，旨在帮助掌握通过行动学习有效协同战略的模式及具体技巧；掌握构建高效培
课时：2天 讲师：杨天河
《华为人力资源管理体系构建》课程，旨在全面了解华为人力资源管理体系；基于战略的人力资源管理体系；了解
课时：2天 讲师：黄飞宏
职能部门定编：定量方法与优化策略培训，帮助学员合理的职能部门人员数量配置有利于降低运营成本，职能部门
课时：1 讲师：洪晟
推进工厂人效提升的定编优化技术培训，过激励策略，推动基层作业人员、工厂管理人员不但接受、而且主动参与
课时：2天 讲师：洪晟
推进生产效能提升与定编优化培训，使逃员了解如何通过“三大模式改进”（组织分工模式、作业排程模式、出勤
课时：1天 讲师：洪晟
胜任力模型的构建和运用培训，帮助学员了解构建胜任力模型的步骤、工具和方法，了解胜任力评估的方法和工具
生产人员定编计算方法课程培训，帮助学员摆脱过去生产人员成本预算分配时没有依据的被动局面，摆脱过去生产
生产人员的激励、保留与发展培训，帮助学员掌握从薪酬激励角度，促进生产绩效改进的激励途径与策略，掌握生
企业如何与员工共度难关培训，帮助企业确定合理的人员数，让企业既不错失发展的机会、又不至于背上沉重的人
关键人才的激励与保留与发展培训，有效的培养、低效的保留，将会加速企业人才流动，甚至企业将会成为社会的
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
.jpg)
